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Más de 400 servidores públicos se inscribieron para certificarse en gestión de sumarios administrativos

02 de October, 2026

El Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), a través del Instituto Nacional de la Administración Pública del Paraguay (INAPP), lleva adelante la Certificación de Competencias para la Gestión del Régimen Disciplinario–Sumario Administrativo, que cuenta con más de 400 servidores públicos inscriptos.

INAPP

La iniciativa busca fortalecer las capacidades técnicas de los servidores públicos, estandarizar criterios de actuación en la instrucción de sumarios administrativos y contribuir a una aplicación uniforme del régimen disciplinario, en concordancia con la Ley Nº 7445/2025 de la Función Pública y del Servicio Civil y sus reglamentaciones. 

La certificación está orientada a servidores públicos que desempeñan funciones vinculadas a la gestión del régimen disciplinario. Entre los participantes se encuentran abogados interesados en integrar el Registro de Abogados propuestos como Jueces para Sumarios Administrativos, además de representantes de las Unidades de Gestión y Desarrollo de las Personas (UGDP) y de las áreas de Transparencia Institucional. La aprobación de esta certificación constituye uno de los criterios requeridos para formar parte del registro de abogados propuestos como jueces instructores de sumarios administrativos.

El programa, que inició el 23 de setiembre y se extenderá hasta el 21 de octubre de 2026, se desarrolla en modalidad virtual sincrónica, de 14:00 a 16:00 horas, a través de la plataforma del INAPP, y comprende cinco módulos de formación: Fundamentos del Régimen Disciplinario; Responsabilidad Disciplinaria y Garantías; Procedimiento del Sumario Administrativo; Actuaciones Sumariales; y Casos Prácticos. 

La formación se extiende entre setiembre y octubre y, al término del programa, el INAPP expedirá los certificados correspondientes a quienes cumplan con los requisitos de asistencia y participación establecidos. 

Con esta iniciativa, el INAPP avanza en el fortalecimiento de las capacidades institucionales para la implementación del régimen disciplinario establecido en el nuevo marco de la Función Pública y del Servicio Civil.

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Capacitación